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El proyecto de I+D HIPOS desarrolla una novedosa herramienta integrada para la gestión óptima del personal, basada en estrategias de motivación y asignación adecuada de las personas según sus perfiles. Orientada al sector de la construcción, el proyecto se desarrolla por el Consorcio HIPOS, formado por las siguientes Sociedades:
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Líder del consorcio: ALARIO OBRA CIVIL, S.L. (Salamanca) |
FORCIMSA EMPRESA CONSTRUCTORA, S.A. (Barcelona) |
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GOBERCONS, S.L. (Salamanca) |
FUNDACIÓN ATTICO (Valladolid) |
Gracias a la Plataforma HIPOS, se pretende tener una planificación y control sobre los trabajos, que estará basada en la planificación, el seguimiento de los trabajos y la garantía de la seguridad laboral en la ejecución. Esta política de empresa, no solo consigue la mejora de la situación de los trabajadores, sino que a través de ella, se obtiene una mejora en la eficiencia de los trabajos y el aprovechamiento al máximo del potencial de su personal y optimización de sus recursos.